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Pension

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By Sainik Suvidha | 13 Mar 2026 | 👁 779 Views

पेंशन प्राप्त करने के लिए न्यूनतम पात्रता अवधि 10 वर्ष है। पेंशन नियमों के अनुसार सेवानिवृत्त होने वाला केंद्र सरकार का कर्मचारी कम से कम 10 वर्ष की अर्हक सेवा पूरी करने पर पेंशन प्राप्त करने का हकदार है।

पारिवारिक पेंशन के मामले में विधवा अपने पति की मृत्यु पर एक वर्ष की निरंतर सेवा पूरी करने के बाद या एक वर्ष पूरा होने से पहले भी पारिवारिक पेंशन प्राप्त करने के लिए पात्र है, यदि सरकारी कर्मचारी की उचित चिकित्सा प्राधिकारी द्वारा जांच की गई हो और उसे सरकारी सेवा के लिए फिट घोषित किया गया हो।

1.1.2006 से पेंशन की गणना परिलब्धियों (यानी अंतिम मूल वेतन) या औसत परिलब्धियों (यानी सेवा के अंतिम 10 महीनों के दौरान प्राप्त मूल वेतन का औसत) के संदर्भ में की जाती है, जो भी अधिक लाभकारी हो। पेंशन की राशि परिलब्धियों का 50% या औसत परिलब्धियाँ जो भी लाभकारी हो, होती है।

वर्तमान में न्यूनतम पेंशन 9000 रुपये प्रति माह है। पेंशन की अधिकतम सीमा भारत सरकार में उच्चतम वेतन (वर्तमान में 1,25,000 रुपये) का 50% प्रति माह है। पेंशन मृत्यु की तिथि तक देय है।

पेंशन का कम्यूटेशन
केंद्र सरकार के कर्मचारी के पास पेंशन के एक हिस्से को, जो 40% से अधिक नहीं है, एकमुश्त भुगतान में कम्यूट करने का विकल्प है। यदि विकल्प का प्रयोग सेवानिवृत्ति के एक वर्ष के भीतर किया जाता है, तो किसी मेडिकल जांच की आवश्यकता नहीं है। यदि विकल्प का प्रयोग एक वर्ष की समाप्ति के बाद किया जाता है, तो उसे निर्दिष्ट सक्षम प्राधिकारी द्वारा मेडिकल जांच करानी होगी।

एकमुश्त देय राशि की गणना कम्यूटेशन तालिका के संदर्भ में की जाती है। मासिक पेंशन कम्यूट किए गए हिस्से से कम हो जाएगी और कम्यूट किए गए हिस्से को पेंशन के कम्यूटेड मूल्य की प्राप्ति की तारीख से 15 वर्ष की समाप्ति पर बहाल कर दिया जाएगा। हालांकि, महंगाई राहत की गणना मूल पेंशन (यानी कम्यूट किए गए हिस्से में कटौती किए बिना) के आधार पर की जाती रहेगी।

पेंशन के कम्यूटेड मूल्य (सीवीपी) के लिए सूत्र है
सीवीपी = 40% (X) कम्यूटेशन फैक्टर* (X) 12

* कम्यूटेशन फैक्टर सीसीएस (पेंशन का कम्यूटेशन) नियम, 1981 में संलग्न नई तालिका के अनुसार कम्यूटेशन पूर्ण होने की तिथि पर अगले जन्मदिन की आयु के संदर्भ में होगा।

मृत्यु/सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी
सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी
यह सेवानिवृत्त होने वाले सरकारी कर्मचारी को देय है। इस एकमुश्त लाभ को प्राप्त करने के लिए न्यूनतम 5 वर्ष की अर्हक सेवा और सेवा ग्रेच्युटी/पेंशन प्राप्त करने की पात्रता आवश्यक है। सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी की गणना प्रत्येक पूर्ण की गई छह महीने की अर्हक सेवा अवधि के लिए सेवानिवृत्ति की तिथि पर निकाले गए मूल वेतन के 1/4वें भाग और महंगाई भत्ते के आधार पर की जाती है। ग्रेच्युटी की राशि के लिए कोई न्यूनतम सीमा नहीं है। 33 वर्ष या उससे अधिक की अर्हक सेवा के लिए देय सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी मूल वेतन और डीए का 16½ गुना है, जो अधिकतम 20 लाख रुपये तक है।

मृत्यु ग्रेच्युटी
यह सेवा के दौरान मरने वाले सरकारी कर्मचारी के नामिती या परिवार के सदस्य को देय एकमुश्त एकमुश्त लाभ है। मृतक कर्मचारी द्वारा दी गई सेवा की न्यूनतम अवधि के संबंध में कोई शर्त नहीं है। मृत्यु ग्रेच्युटी की पात्रता निम्नानुसार विनियमित है:

अर्हक सेवा दर
एक वर्ष से कम मूल वेतन का 2 गुना
एक वर्ष या उससे अधिक लेकिन 5 वर्ष से कम मूल वेतन का 6 गुना
5 वर्ष या उससे अधिक लेकिन 11 वर्ष से कम मूल वेतन का 12 गुना
11 वर्ष या उससे अधिक लेकिन 20 वर्ष से कम मूल वेतन का 20 गुना
20 वर्ष या उससे अधिक अर्हक सेवा की प्रत्येक पूर्ण 6 मासिक अवधि के लिए परिलब्धियों का आधा, जो परिलब्धियों के अधिकतम 33 गुना के अधीन है
मृत्यु ग्रेच्युटी की स्वीकार्य अधिकतम राशि रु. 1.1.2016 से 20 लाख रुपये।

सेवा ग्रेच्युटी
यदि कुल अर्हक सेवा 10 वर्ष से कम है तो सेवानिवृत्त होने वाला सरकारी कर्मचारी सेवा ग्रेच्युटी (पेंशन नहीं) प्राप्त करने का हकदार होगा। स्वीकार्य राशि अंतिम आहरित आधे महीने का मूल वेतन प्लस अर्हक सेवा की प्रत्येक पूर्ण 6 महीने की अवधि के लिए डीए है। यह एकमुश्त एकमुश्त भुगतान सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी से अलग है और सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी के अतिरिक्त भुगतान किया जाता है।

नो डिमांड सर्टिफिकेट जारी करना
सरकारी आवास के लिए लाइसेंस शुल्क, अग्रिम राशि, वेतन और भत्तों के अधिक भुगतान के कारण सेवानिवृत्त होने वाले कर्मचारियों द्वारा बकाया राशि का कार्यालय प्रमुख द्वारा मूल्यांकन किया जाना चाहिए और सेवानिवृत्ति की तारीख से दो महीने पहले लेखा अधिकारी को सूचित किया जाना चाहिए ताकि भुगतान से पहले सेवानिवृत्ति ग्रेच्युटी से इनकी वसूली की जा सके। इस उद्देश्य के लिए सरकारी आवास में रहने वालों के लिए लाइसेंस शुल्क को स्वीकार्य अवधि के अंत तक ध्यान में रखा जाता है जिसके लिए नियमों के तहत सामान्य किराए पर सेवानिवृत्ति के बाद आवास को बनाए रखा जा सकता है। उस अवधि के बाद लाइसेंस शुल्क की वसूली संपदा निदेशालय की जिम्मेदारी है। यदि किसी कारणवश अंतिम बकाया राशि का समय पर आकलन नहीं किया जा सकता है, तो इस संबंध में संपदा निदेशालय से प्राप्त राशि के आधार पर ग्रेच्युटी का 10% ग्रेच्युटी से काट लिया जाता है।

सामान्य भविष्य निधि और प्रोत्साहन
सामान्य भविष्य निधि (केंद्रीय सेवा) नियम, 1960 के अनुसार, एक अनुबंध के बाद सभी अस्थायी सरकारी कर्मचारी

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